6月1日下午，红河州林业和草原局召开局机关及直属单位负责人会议，学习传达省委、省政府红河现场办公会和“美丽县城”“特色小镇”建设现场推进会精神。州林业和草原局党组书记、局长杨云鸿主持会议，并提出贯彻落实意见。

　　会议指出，省委、省政府红河现场办公会，立足于全国、全省发展的战略高度，深度剖析红河州情、优势短板，为红河把脉定向、谋篇布局，明确了红河“努力成为世界一流‘三张牌’示范区、沿边开放示范区、民族团结进步示范区”的发展定位，指明了发展方向、确定了发展目标、厘清了发展思路、赋予了发展使命，为红河高质量发展注入了强劲动力，增强了加快推进全州林草高质量发展的信心决心，全州林草系统将深刻领悟会议精神，结合林草职能、厘清发展思路、实干担当作为、凝神聚力攻坚，为红河打造“三个示范区”绘就最美底色。

　　在打造“三个示范区”定位中坚定林草发展思路。基于“十三五”全州林草发展的基础，针对“十四五”全州林草发展的形势，结合省委、省政府红河现场办公会精神，更加坚定了“十四五”全州林草“11231”发展思路：锁定筑牢滇南生态安全防线实现红河林草高质量发展一个总目标，努力建成保护优先样板区、发展优化先行区、治理有效示范区、国家级森林城市；坚持高质量党建引领林草高质量发展一个总抓手，为全州林草事业高质量发展提供坚强组织保证；聚焦护绿和用绿两大立足点，坚定不移走生态优先、绿色发展之路，正确处理好发展和保护的关系，当好绿水青山的守护者、金山银山的转换者。抓住巩固拓展增绿、活绿、治地“三个着力点”，实现林草工作从“十三五”跨越式发展向“十四五”高质量发展的战略性转变；做实重大项目林地要素保障一个支撑点，围绕“三个示范区”基础性、公益性、产业化重大项目提供项目用地林地支撑。

　　在打造世界一流“三张牌”示范区实践中绘就最美底色。全面构建以国家公园为主体的自然保护地体系，为红河高质量发展绘就绿色生态底色。到2025年，全州森林覆盖率达到60%以上，湿地保护率达到60以上。一是要在打好“绿色食品牌”中做足林业产业化文章，坚持生态产业化、产业生态化，将生态优势转化为经济优势，引导鼓励利用森林资源发展苗木花卉、经济林果、林下经济、森林食品等林草产业发展，让绿水青山不断转化为金山银山。二是要在打好“绿色能源牌”中强化要素支撑，在坚守生态红线的基础上，竭尽全力为“绿色能源牌”重大项目提供项目用地林地支撑。三是要在打好“健康生活目的地牌”中释放资源活力。发挥红河州5个国家和省级自然保护区、4个国家湿地、2个国家森林公园资源优势，努力打造森林康养、森林旅游地方特色知名品牌和精品线路，全面启动全州国家级森林城市创建工作，力争今年弥勒市和屏边县创建为国家森林城市。

　　在打造沿边开放示范区实践中体现林草实干担当。一是当好绿水青山的守护者。坚持“依法护林、依法兴林、铁腕执法”原则，全面启动实施林长制，全面提升林草资源治理体系和治理能力建设，确保全州生态屏障安全，筑牢国家南部生态安全铜墙铁壁，确保森林火灾受害率低于0.9‰，林草有害生物成灾率控制在4‰以下。二是当好金山银山的转化者。攻坚克难服务国家自贸试验区红河片区建设，为自贸试验区红河片区重大项目建设提供林地用地支撑。

　　在打造民族团结进步示范区实践中贡献林草力量。一是在生态修复上解难题。结合国家制止耕地“非农化”、防止耕地“非粮化”的决策部署，重点解决好“树在哪种”“钱从哪来”“林由谁管”等“卡脖子”难题，加强与国开行和农发行的合作，进一步加大国家储备林和生态修复融资，围绕红河流域干热河谷和北部县市石漠化较重的地方挖掘潜力、拓展空间，因地制宜、科学规范开展生态修复。二是在乡村振兴上开新局。在巩固拓展全州22.2万人生态扶贫成果的基础上，坚持做到政策不变、人员不减、干劲不松，实现与乡村振兴有效衔接，用乡村振兴巩固拓展生态脱贫攻坚成果，确保不出现规模性返贫，确保实现同乡村振兴有效衔接，确保乡村振兴有序推进。三是在创建成果上抓拓展。州林草局是全州民族团结进步示范单位，这一成绩来之不易，要在巩固成果上做文章、在拓展成效上下功夫，确保在创建民族团结进步示范区上再作新贡献。

　　在推进全州“美丽县城”“特色小镇”建设实践中续写新篇。林业、草原、湿地是美丽县城和特色小镇建设的基底，没有因林而生的水、没有因水而生的田、没有因田而生的粮、没有因粮而生的人，“美丽县城”和“特色小镇”就是无源之水，无本之木。全州林草系统要巩固拓展好为美丽县城和特色小镇建设服务成果，在“美丽县城”“特色小镇”建设中续写新的篇章，以红河林草高质量发展更好地服务于“美丽县城”“特色小镇”高质量建设。

　　在高质量党建引领高质量发展实践中落实见效。高质量党建是实现红河林草高质量发展的引领和保障。一是在旗帜鲜明讲政治上下真功见实效。始终坚持贯彻落实党中央决策部署和省、州党委政府工作要求上到底到位，坚决防止和克服“表态快调门高，行动慢落实差”“上有政策，下有对策”等假作为。二是在建强班子带队伍上下真功见实效。围绕事业发展需要，努力加强各方面的工作，想办法让真心干事、善于干事、干净干事的干部有更好的舞台，努力建设忠诚干净担当、想干事、能干事、干成事的林草干部队伍，为高质量发展提供强有力的人才支撑。三是在正风肃纪保清廉上下真功见实效。实行思想教育、管理监督、严厉惩处共同发力，持续抓好经常性纪律教育和廉政教育，加强廉政文化建设，教育引导党员干部树立良好家风，为红河林草高质量发展营造风清气正的环境。