8月20日，为推进营商环境问题整改工作落实到位，红河州人社局召开优化营商环境问题整改暨“一部手机办事通”工作推进会。州人社局局长戴劲松参加会议并讲话。
会上，州人社局副局长于涛通报了全州营商环境问题整改暨“一部手机办事通”工作推进会议精神和营商环境第三方评估发现问题，以及云南省营商环境重点问题整改清单，并对“一部手机办事通”宣传推广工作、政务服务信息报送、营商环境问题整改工作提出意见和建议。
州人社局副局长罗志辉对涉及就业服务、人才工作的科室提出要求，要通过“一步手机办事通”平台严格落实服务到位、积极创新宣传方式，通过“红河人才网”“红河人社APP”“红河州人才市场微信公众号”等服务渠道，让老百姓知晓免费参加就业培训及相关的惠民政策，切实为未就业人员提供更多的就业岗位。
戴劲松要求，一是注重报送信息数据的真实性和科学性。要加强对所报送的信息数据进行分析研究，采取层层签字的方式进行报送，并保证所报送的材料信息既真实又科学合理，防止数据上的问题影响考评，掌握各项工作的主动权。二是加强对上与对下的协调联系。要树立“沟通没有问题、不沟通就有问题”的思想，加强对上与对下的协调联系，对“优化营商环境问题清单”相关指标数据要及时掌握，便于制定整改措施，切实指导各基层单位开展好各项业务工作。三是增强责任心提高执行力。要认真思考工作上的不足，对“优化营商环境问题清单”要进行认真梳理，本着对本职工作负责，对单位负责的态度，对照问题清单立即整改。
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