为确保州级机构改革顺利推进，红河州公务员局按照“编随事走、人随编走”的原则，克服自身转隶人员变动及州级涉改机构转隶公务员（含参照公务员法管理人员，下同）数量多、去向多、情况复杂等困难和不利因素，主动承担、精心落实，以机构职责和人员划转是否符合要求、转隶人员身份为审核重点，统筹协调做好州级机构涉改公务员转隶相关工作，确保涉改公务员一次性平稳、有序、按期转隶到位。
截至3月6日，州级机构改革公务员转隶工作基本完成，涉及州级30余个部门、700余名转隶人员。
为确保州级机构改革顺利推进，红河州公务员局按照“编随事走、人随编走”的原则，克服自身转隶人员变动及州级涉改机构转隶公务员（含参照公务员法管理人员，下同）数量多、去向多、情况复杂等困难和不利因素，主动承担、精心落实，以机构职责和人员划转是否符合要求、转隶人员身份为审核重点，统筹协调做好州级机构涉改公务员转隶相关工作，确保涉改公务员一次性平稳、有序、按期转隶到位。
截至3月6日，州级机构改革公务员转隶工作基本完成，涉及州级30余个部门、700余名转隶人员。
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