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全方位培养引进用好人才 以人才工作的高质高效推动红河高质量跨越式发展

赵瑞君在红河州委人才工作领导小组会议上强调
发布日期:2022-12-22 信息来源:红河日报 浏览次数: 字号:[ ]

  12月21日,红河州委书记赵瑞君主持召开州委人才工作领导小组会议。他强调,要深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要论述,全面贯彻落实中央、省委人才工作会议精神,务实高效抓好人才工作,加快建设人才强州,全方位培养、引进、用好人才,以人才工作的高质高效推动红河高质量跨越式发展。

  赵瑞君充分肯定了2022年人才工作。他说,一年来,全州上下坚持以习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措为指导,深入实施人才强州战略,搭建人才载体平台,完善政策体系,畅通引才渠道,优化人才生态,人才政策体系更加健全,人才集聚效应更加突出,人才成长环境更加优化。

  赵瑞君强调,2023年,是全面贯彻党的二十大精神的开局之年,是实施“十四五”规划承上启下的关键之年,做好人才工作非常重要。全州各级各部门要认真研究、深入思考,在补短板、强弱项上下功夫,推动红河人才事业蓬勃发展,为红河高质量跨越式发展提供强有力的智力支撑和人才保障。要提高政治站位,强化思想认识,深刻把握党中央战略部署和省委工作要求,深刻把握做好红河新时代人才工作的形势任务,切实增强做好新时代人才工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉,紧盯红河高质量跨越式发展关键领域所需的专业人才,在引进人才、用好人才、留住人才上下大气力、真功夫,把人才工作牢牢抓在手上。要坚持目标导向、持续多重发力,根据新形势、新变化、新要求,适时调整工作重点,打好“引才、育才、用才”组合拳,不断完善引才聚才机制,做优做强聚才平台,构建数字化服务体系,大力营造爱才生态,推动人才工作高质量发展,以实际成效答好新时代人才答卷。要加强组织领导,坚持党管人才原则,落实工作责任,强化协同配合,优化服务保障,强化激励考核,形成工作合力,为高质量人才工作提供坚强保障。

  会议听取了2022年州人才服务中心工作情况汇报、“红河奔腾”人才计划7个专项牵头单位工作推进情况汇报;审议并原则通过了《中共红河州委人才工作领导小组运行规则》《中共红河州委人才工作领导小组成员单位主要职责》及红河州2023-2025年度州管专家人选。

  字振华、吕进出席会议,州委人才工作领导小组成员单位负责同志参加。

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